O curso visa fortalecer habilidades técnicas e comportamentais, promovendo interação e autoconhecimento entre os gestores
Comprometida com o crescimento e desenvolvimento de sua equipe de gestores e lideranças, a empresa Hipper Freios de Sangão, deu início a um curso de liderança em parceria com a Athens Gestão e Pessoas, proporcionando aos participantes uma jornada de aprendizado de oito meses com encontros mensais nas dependências da empresa.
Conforme os organizadores, o curso visa fortalecer habilidades técnicas e comportamentais, promovendo interação e autoconhecimento entre os gestores, com o objetivo de impulsionar não apenas o desenvolvimento individual, mas também o progresso da empresa como um todo.
“Esse investimento em capacitação não é uma novidade na Hipper Freios. A empresa já oferece cursos ao longo do ano reforçando seu compromisso com a inovação e excelência em todos os aspectos de seu negócio. Para a Hipper Freios, a inovação não é apenas uma meta, é o caminho que impulsiona seu sucesso contínuo”, destaca a direção da empresa.