Em vídeo, prefeita destaca aumento de salário e vale alimentação concedido aos servidores. Sindicato pede reajuste de 5%
O Sindicato dos Trabalhadores no Serviço Público de Capivari de Baixo de Santa Catarina (Sintcap) deflagrou estado de greve na última sexta-feira, dia 15, após decisão tomada em assembleia com os servidores públicos.
Após 72 horas, o estado de greve continua nesta segunda-feira, dia 18. Os servidores farão nova assembleia, ainda sem data definida, para decidir se vão acatar a greve.
De acordo com o presidente do Sintcap, Claudionor Motta, o estado de greve foi acatado pelos servidores pela falta de diálogo com o poder Executivo. “Estamos em estado de greve e a greve será aprovada em assembleia. A prefeitura não atende o Sintcap e não responde os ofícios para possível reunião”, diz o presidente.
Ele afirma que os servidores reivindicam aumento no salário de 5%, vale alimentação igual ou que chegasse perto do valor de R$ 950 que foi aprovado aos servidores do poder legislativo, além de outras demandas, como melhorias no salário do professor auxiliar, pagamento do piso do técnico de enfermagem e melhorias das condições de trabalho. “Vão dar aumento do INPC e do vale alimentação, mas não ouviram o Sintcap. A prefeita fez uma tabela ano passado de 5% por ano, e está dando 3,86, saindo fora da tabela que ela mesmo fez. Vale alimentação da Câmara está R$ 950 e do servidor R$ 625, gostaríamos que pelo menos fosse igual ou chegasse perto”, complementa o presidente do Sindcap.
Prefeita contesta afirmações do sindicato
A prefeita de Capivari de Baixo, Márcia Roberg Cargnin, usou as redes sociais da prefeitura para compartilhar um vídeo em que esclarece sobre os reajustes repassados aos servidores durante sua gestão.
Ela diz que desde o ano passado foi repassado 17% de aumento real para todos os servidores e nesta segunda-feira, dia 18, entra em pauta na Câmara de Vereadores, um projeto de lei que concede a revisão geral anual dos valores inflacionários dos vencimentos dos servidores em 3,86%, protocolado na sexta-feira, dia 15.
“Surgiu uma fala do sindicato que a nossa gestão não valoriza o servidor público. Como não? Ano passado, em dezembro, nós proporcionamos ao servidor público 17% de aumento real para todos os funcionários, sem ser uma exigência do governo federal, foi um momento que a gestão proporcionou. Hoje está indo para a Câmara um projeto de revisão da inflação INPC de 3,86%, somando chega a 20,86% de reajuste. Assumimos a gestão com o funcionário recebendo R$ 400 de vale alimentação. Achamos pouco, fizemos um estudo, e aumentamos em 56% e passou para R$ 625. Como dizer que nós não valorizamos o servidor público?”, questionou a prefeita.
Ela ainda destaca que está à disposição para conversar com os servidores para proporcionar o melhor para todos.
